Le Conseil des Ministres, lors de sa réunion, ce mercredi a examiné et adopté un projet de décret modifiant et complétant certaines dispositions du décret n° 2016-82 du 19 avril 2016, modifié, portant harmonisation et simplification du système de rémunération des fonctionnaires et agents contractuels de l’Etat et de ses établissements publics à caractère administratif.
Ce projet de décret vise à honorer les engagements pris dans le cadre du Programme Taahoudaty par SEM le Président de la République, en termes de promotion du pouvoir d’achat des fonctionnaires et agents contractuels de l’État, et en particulier ceux des secteurs de l’éducation nationale, de la santé, de l’enseignement supérieur et des affaires sociales, de l’enfance et de la famille.
Ainsi, cette promotion se traduira comme suit :
‐ Le versement d’une prime d’incitation supplémentaire d’une valeur de mille (1.000) MRU, nette d’impôt au profit des enseignants, des professeurs et du personnel d’encadrement pédagogique travaillant dans les écoles fondamentales et les établissements secondaires ;
‐ La mise en œuvre de la 3ème phase de l’augmentation des primes du personnel du secteur de la santé, y compris le personnel des établissements publics ;
‐ L’augmentation de deux mille (2.000) MRU nettes d’impôt pour toutes les catégories d’employés et d’agents contractuels de l’Etat ; et
‐ La mise en œuvre de la 2ème phase de l’augmentation des cycles de l’enseignement supérieur 2023.
